秦皇岛市机关事务管理局2010年创新工作自查报告

秦皇岛市机关事务管理局

2010年创新工作自查报告

 

一年来，我局认真按照市委、市政府和市创新办的统一部署，全面落实科学发展观，结合机关事务工作实际，开展创新型机关建设，扎实推进机关各项工作，取得了良好效果。根据《市创新办关于开展2010年建设创新型城市市直单位考核工作的通知》（秦创办〔2011〕1号）文件要求，对创新工作完成情况进行了自查，现将自查情况报告如下：

一、领导重视，机构健全

一是成立了以局长为组长，其他副县级干部为副组长，局各科（室）、所属单位负责人为成员的创新工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室主任由局办公室主任担任。二是形成了主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓的领导机制。三是把创新工作列入重要议事日程，定期研究，及时解决创新工作中所遇到的问题。

二、创新管理方式，进一步强化企业监督管理

一是组织相关人员深入局属企业调研，帮助企业查找问题，制定措施；积极为企业提供政策指导和协调服务，促进企业健康发展。二是对企业进行审计和考核，全面了解掌握企业经营状况；结合审计评估结果，制定《企业生产经营及安全管理办法》、《企业目标经营责任书》，制定落实企业财务月报表制度，进一步加强对企业的监督管理。三是组织相关科室及企业中层以上管理人员，开展国有企业资产管理、市场营销、保密等知识培训，全面提高了经营管理能力。

三、创新工作制度，进一步推动各项工作有序开展。

为树立廉洁、勤政、务实、文明、高效的机关形象，增强领导干部廉洁从政意识，局党组进一步修订完善了机关学习、会议、值班、工作奖惩等日常管理制度；建立和完善了首问责任制、服务承诺承诺制和责任追究制度；建立和完善了党风廉政建设有关的述职述廉、重大事项报告、诫勉谈话等制度；并建立了政府信息公开保密审查制度。这些制度的制定，不仅做到制度上墙，而且落实到位，做到了以制度管权、管人、管事、管一切，促进机关工作人员创造性地开展各项工作，做到与时俱进。

四、创新服务举措，进一步提高机关后勤服务保障水平。

一是机关工作环境明显变化。把营造优美舒适、整洁有序的工作环境，作为机关后勤工作的重要内容，不断加大工作力度，全面优化行政区的工作环境。先后完成了扩建浴池，维修改造市委2号、3号办公楼前停车场2050平方米，维修硬化市委组织部、市直工委、机关活动室等房前地面1000多平方米；打破单纯种花种草的绿化模式，调整了大院的绿化布局，安装绿化护栏800多米，按季节摆放花篮、花柱等园艺设施；增设节能路灯6盏，扩大夜间照明区域；粉刷大门两侧栏杆、隔离墩等设施，进一步美化了大院整体环境，被河北省住房和城乡建设厅命名为河北省园林式单位。二是后勤服务工作做精作细。改造大院上下水管网及市委地下热力管道，更换政府锅炉房开水保温箱，更换2号楼纱窗近百扇，完成了管道多次抢修、污水处理、办公建筑取样检测、卫生保洁及日常维修维护等工作，保证了机关的正常办公。三是机关食堂进一步更新服务理念，规范服务流程，合理制定食谱，努力降低饭菜价格，做到用心服务、细致服务、个性化服务，得到就餐领导和职工好评。

一年来，我局在机关事务管理、服务、保障创新工作中取得了一定成绩，但工作中还存在着一些问题和不足，主要是创新工作力度不够大，职工群众的创新意识、创新观念还不够强。在明年工作中，我局将继续贯彻落实科学发展观，更加解放思想，创新思路，把各项工作做好做实，开创机关事务工作新局面。

 

二Ο一一年一月十六日