公文写作大比拼活动实施方案

为深入推进我局学习型机关建设，深化“岗位精兵”等机关建设活动成效，进一步提升机关工作人员公文写作水平，经局党委研究决定，从现在开始至12月底，在全局开展公文写作大比拼活动。为确保活动取得实效，制订方案如下：

一、指导思想

以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观，以实现“中国梦”、“商务梦”为动力，以各项工作创先争优为目标，通过开展公文写作大比拼活动，提升机关人员公文写作水平和办文质量，促进机关人员养成严谨务实、精益求精的工作作风，进而推动全市商务工作又好又快开展，为我市建设沿海经济强市做出积极贡献。

二、参加人员

公文写作大比拼活动为全局性活动，机关所有科级及其以下工作人员（不含工勤人员和借用人员）全体参加。

三、时间步骤

（一）准备阶段（9月—10月下旬）

1、对活动进行安排部署。明确工作目标，制定针对性强、操作性强的工作方案，做好相关准备工作。

2、开展一次公文写作讲座。9月份，请相关人员为机关同志进行一次公文写作集中辅导，重点讲解公文格式及公文写作要点。

3、开展读书学习活动。局里购置一批理论学习和公文写作辅导书，免费提供给大家，9月下旬至10月下旬，组织参加活动人员以自学形式开展读书学习活动。

（二）实施阶段（11月初—12月中旬，具体时间待定）

1、命题。成立命题组，由命题组结合工作实际，有针对性地拟出个人比拼题目。

2、个人比拼。大比拼前公布题目，参加活动人员在本处室利用电脑独自完成一篇公文，并打印成稿，比拼时间2—3个小时。比拼结束后，以处室为单位将本处室人员参加比拼的文稿统一交至局办公室。由办公室覆盖住姓名后装订编号，提交评审组评审。

3、处室比拼。以处室为单位，从现在开始谋划撰写一篇和工作相关、针对性强、有见地、有价值的调研报告，题目自选，12月中旬交至局办公室。由局办公室将各处室的调研报告覆盖住处室名称后装订编号，提交评审组评审。

4、评审。成立评审组，对个人比拼和处室比拼中产生的公文进行评审。个人评比出一、二、三等奖，处室评比出“优秀调研文章”，具体获奖名额，视比赛情况另行决定。

（三）总结阶段（12月下旬）

对活动情况进行总结，并在全局进行通报。对获奖公文在全局进行公开展示并辑印成册，供大家参阅学习。

四、组织机构

（一）成立局公文写作大比拼活动命题组

陈立华 张晓利

（二）成立局公文写作大比拼活动评审组

组  长  赵文成

成  员  各位局领导

工作人员  曹文浩  王国权  王  伟

五、活动要求

（一）提高认识，高度重视。公文写作是机关工作人员的基本功，是机关工作人员必备技能之一，提高公文写作水平对于提升我局工作效能、保证政令畅通和提升社会公众形象具有重要作用。因此，机关全体同志要高度重视和认真对待此项活动，踏实做好各项准备工作，不搞形式主义，不浮在面上，要动脑筋、下功夫，提高写作水平，力争取得好成绩。

（二）严密组织，务求实效。大比拼活动具体由办公室、综合处负责组织实施，工作要做实做细，确保每个阶段的活动扎实推进。机关各处室要积极配合，妥善安排好处室工作，保证全员参加。机关工作人员无特殊情况不得缺席。如有事出差，回来后统一参加局里补试。

 

附件：评比标准

 

 

 

二〇一三年九月九日