市财政局公务员平时考核和培训教育工作受到通报表扬

近日，市公务员局在《关于2014年度市直行政机关公务员平时考核年度审查结果的通报》和《关于2014年度全市行政机关公务员培训教育工作考评情况的通报》。市财政局在公务员平时考核年度审查结果为A等级的15个单位和被评为2014年度行政机关公务员培训教育工作先进单位的12个单位中，两项工作在均位列第一。

在《通报》中，市公务员局认为市财政局能够充分认识开展公务员平时考核工作的必要性和重要性，切实将平时考核工作摆上重要位置，纳入工作日程，同时把健全完善平时考核制度作为抓好平时考核工作的基础性环节来抓，制定出台平时考核具体方案或实施细则，推动了平时考核工作的有效开展。培训教育工作内容丰富，重点突出，方法灵活，制度健全，组织得力，效果显著。