秦皇岛市自然资源和规划局 召开公务员绩效管理系统使用操作培训会

为深化推进公务员绩效管理试点工作，提升绩效管理信息化水平，秦皇岛市自然资源和规划局自主研发了公务员绩效管理系统，12月18日举办了系统使用操作培训会，为全面推广数据平台应用奠定了基础。

本次培训采取现场教学的方式进行，机关各科室负责人和业务骨干参加。首先由规划管理信息中心工程师详细介绍了系统功能模块、操作使用流程以及常见问题的处理方法，对绩效指标设置、绩效计划执行、每日工作记实、季度绩效自评、年度考核评价、考评结果反馈等功能做了重点说明。而后组织参训人员进行了交流讨论，绩效办围绕大家关心关注的问题逐一进行了解答，就推进平台应用、加强数据录入、做好考核准备等工作进行了安排部署。会上，局二级调研员李东林同志强调指出：一要高度重视，增强行动自觉；二要扎实推进，搞好实战实训；三要创新发展，不断巩固提高。

通过此次培训，使机关公务员掌握了绩效管理系统的基本操作方法，学会了常见问题的解决办法，有效提升了绩效管理试点工作质效和信息化水平，为助推试点工作进一步走深走实提供了有力支撑。